EMPODERA AFYA | Programa de contratação e capacitação de pessoas com deficiência (exclusivo para pessoa com deficiência)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Remoto
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Diversidade nos Fortalece
Temos orgulho de nossa pluralidade. Incluímos e promovemos oportunidades para as pessoas de diferentes sotaques, crenças e origens. Acreditamos que as diferenças potencializam nossa capacidade de inovação em negócios diversos e fortalecem nossas conexões.
Sobre o Programa: O Programa Empodera Afya é uma iniciativa transformadora com o objetivo de empoderar e impulsionar a carreira de Pessoas com Deficiência (PcD). Nosso compromisso é atrair, contratar e reter talentos, promovendo inclusão, equidade e valorizando as competências individuais para o desenvolvimento profissional sustentável.
O Que Queremos: Estamos em busca de Pessoas com Deficiência (PcD) para integrar nosso programa de capacitação e desenvolvimento interno.
Serão 10 VAGAS para atuar como ASSISTENTE ADMINISTRATIVO, oferecemos também 100% de bolsa para graduação EAD em parceria com a Unigranrio, mentoria de carreira e oportunidades de atuação prática nas áreas em que queremos ampliar a representatividade deste grupo.
Graduações EAD Disponíveis:
- Análise e Desenvolvimento de Sistemas
- Gestão Comercial
- Gestão de Recursos Humanos
- Gestão Financeira
- Marketing
- Processos Gerenciais
- Redes de Computadores
Benefícios do Programa:
- Bolsa de 100% para uma Graduação EAD Tecnológica certificada (Unigranrio)
- Mentoria de desenvolvimento e carreira
- Experiência prática em áreas estratégicas
- Ambiente inclusivo e acolhedor
- Oportunidade de crescimento e desenvolvimento contínuo
Junte-se a nós e faça parte de uma iniciativa que valoriza a diversidade e promove a inclusão!
♿ Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.
Responsabilidades e atribuições
💻🩺 COMO VOCÊ VAI TRANSFORMAR A SAÚDE NO DIA A DIA:
Como assistente Administrativo você será responsável por fornecer suporte administrativo e operacional abrangente a sua área de atuação. Suas atribuições podem incluem a gestão de processos, organização e manutenção de arquivos e documentos, coordenação de reuniões e eventos. Além disso, pode também auxiliar no processamento de dados, elaboração de relatórios, controle de estoque de suprimentos de escritório, e prestação de atendimento ao cliente interno e externo. Este profissional também garante a conformidade com políticas e procedimentos internos, contribuindo para a eficiência e produtividade das operações diárias da CIA.
Importante: Suas atividades e atribuições podem variar de acordo com a área de interesse.
📖 CONHEÇA AS AREAS E REGIÕES DISPONIVEIS PARA ATUAÇÃO:
- Comercial: A área Comercial foca em estratégias de vendas e relacionamento com clientes, visando aumentar a receita e fortalecer a presença da empresa no mercado.
Região: São Paulo e Rio de Janeiro
- Financeiro: A área Financeira gerencia os recursos econômicos da empresa, garantindo a saúde financeira por meio de planejamento, controle e análise de despesas e receitas.
Região: Belo Horizonte e São Paulo
- Processos: A área de Processos otimiza e padroniza as operações internas, melhorando a eficiência e a qualidade dos serviços e produtos oferecidos pela empresa.
Região: Belo Horizonte e São Paulo
- Jurídico: A área Jurídica assegura a conformidade legal das operações da empresa, oferecendo suporte em questões regulatórias, contratuais e de governança corporativa.
Região: Belo Horizonte
- Recursos Humanos: A área de Recursos Humanos é responsável pela gestão de pessoas, incluindo recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Região: São Paulo, Belo Horizonte e Rio de Janeiro
- Tecnologia: A área de Tecnologia desenvolve e mantém sistemas e soluções tecnológicas para suportar as operações da empresa, impulsionando a inovação e a eficiência por meio da automação e do uso estratégico da informação.
Região: São Paulo, Belo Horizonte e Rio de Janeiro
- Marketing: A área de Marketing cria e executa estratégias para promover a marca e os produtos da empresa, aumentando a visibilidade no mercado e engajando clientes por meio de campanhas publicitárias, mídias sociais e outras plataformas de comunicação.
Região: São Paulo
Requisitos e qualificações
🔎 REQUISITOS PARA SELEÇÃO:
- Possuir ensino médio completo.
- Ter mais de 18 anos.
- Disponibilidade para trabalhar 6 horas por dia.
- Possuir Mobilidade para atuação presencial nas regiões disponibilizadas.
- Não possuir formação em ensino superior
- Exclusivo para uma pessoa com deficiência, ou seja, é necessário apresentação de laudo e enquadramento na lei de cotas 8.213/91.
- Muita vontade de aprender, aprimorar suas habilidades profissionais e empoderar a sua carreira.
Informações adicionais
❤️ GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time.
Confira os principais abaixo:
Modelo de Contratação:
- Tipo de Contrato: CLT
- Cargo: Assistente Administrativo
- Carga Horária: 6hrs por dia
- Remuneração: 1.212,36
🌞 Para o dia a dia:
- Vale-alimentação / refeição;
- Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais);
💰 UP na remuneração:
- PLR *Mediante resultados e politicas vigentes;
- Beneficio Flexível (Cartão Flash para utilizar como quiser).
👩👩👧👦 Família, Saúde e Bem-estar:
- Gympass / Wellhub;
- Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista);
- Plano de Saúde e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
- Rede D'Ór: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros;
- Parceria com o SESC da sua região (programação variada nas áreas de educação, saúde, cultura, lazer e assistência);
- Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário).
📖 Desenvolvimento e Aprendizado:
- Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA);
- Academia de idiomas (AIA);
- Programa de desenvolvimento para líderes;
- Mentoria para Mulheres da Afya (MMA);
- Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Validação Laudo I SESMT
- Etapa 3: Etapa de Avaliação
- Etapa 4: Roda de conversa - Apresentação da empresa
- Etapa 5: Bate papo com o RH e/ou Bate papo de apresentação com a liderança
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Contratação
SOMOS A AFYA,
O MAIOR HUB DE EDUCAÇÃO E SOLUÇÕES PARA A PRÁTICA MÉDICA DO BRASIL.
A marca Afya nasceu em 2019, mas nossa história começou muito antes. Surgimos da união entre a NRE Educacional, maior grupo de faculdades de Medicina do país, fundado em 1999, com a MEDCEL, marca de cursos preparatórios para prova de residência médica.
Com o nosso crescimento acelerado, adquirimos nos últimos anos novas unidades de ensino — já são mais de 30 espalhadas pelo Brasil — e mais de 10 startups que oferecem soluções digitais para a prática médica — Afya Whitebook, Afya iClinic, Afya Papers, Glic e Cliquefarma são algumas marcas do nosso portfólio. Acesse afya.com.br para conhecer mais sobre a nossa história e todas as soluções que oferecemos.
A Afya é uma companhia de capital aberto desde 2019, com ações negociadas na bolsa de valores Nasdaq, nos Estados Unidos. Em 2023 disponibilizamos nossas ações também na bolsa brasileira, a B3. Saiba mais sobre esse assunto em ir.afya.com.br.
Nosso propósito é transformar a saúde em conjunto com quem tem a medicina como vocação. Para isso, contamos com um time de 10 mil pessoas curiosas, parceiras, comprometidas, adaptáveis e realizadoras. Gente de todos os cantos do Brasil, com diferentes sotaques, mas falando a mesma língua, unida pelo mesmo propósito. Se você se identifica com o jeito Afya de ser, vem com a gente transformar a saúde com educação e tecnologia. #VemSerAfya
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